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摘要:
针对如何评价组织中知识管理者能力的问题,从知识管理工作的实际需要出发,分析了评价知识管理者能力应考虑的主要因素,建立了一套包括知识管理业务能力、影响组织的领导层能力和影响组织的其他成员能力等三个方面的评价指标体系,并在此基础上给出了一种对知识管理者能力的模糊多指标评价方法.最后,通过一个算例说明了给出方法的应用.
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文献信息
篇名 知识管理者能力的一种模糊多指标评价方法
来源期刊 系统工程理论方法应用 学科 经济
关键词 知识管理 知识管理者 模糊多指标评价 指标体系 三角模糊数
年,卷(期) 2003,(3) 所属期刊栏目 学术论文
研究方向 页码范围 279-283
页数 5页 分类号 F27|F29
字数 4035字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1005-2542.2003.03.018
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 樊治平 东北大学工商管理学院 377 12207 57.0 89.0
2 王君 东北大学工商管理学院 90 1483 22.0 35.0
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研究主题发展历程
节点文献
知识管理
知识管理者
模糊多指标评价
指标体系
三角模糊数
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
系统管理学报
双月刊
1005-2542
31-1977/N
大16开
上海市华山路1954号
1992
chi
出版文献量(篇)
2475
总下载数(次)
5
总被引数(次)
45592
相关基金
国家自然科学基金
英文译名:the National Natural Science Foundation of China
官方网址:http://www.nsfc.gov.cn/
项目类型:青年科学基金项目(面上项目)
学科类型:数理科学
高等学校优秀青年教师教学科研奖励计划
英文译名:the Teaching and Research Award Program for Outstanding Young Teachers in Higher Education Institutions of MOE
官方网址:http://www.moe.edu.cn/
项目类型:
学科类型:
论文1v1指导