建立科学的企业评价制度 维护各方权益

• 作者: 李卫
• 来源期刊: 有色矿冶
• 学科: 经济
• 关键词: 企业绩效评价 财务、顾客、企业内部业务流程 企业权益相关人权益
• 年，卷（期）: 2003,（4）
• 所属期刊栏目: 技术经济
• 页码范围: 61-64
• 页数: 4页
• 分类号: F270
• 字数: 4311字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1007-967X.2003.04.021

摘要

目前以财务指标为主的企业绩效评价指标存在不利于企业成长、不利于维护投资者、债权人等企业相关权益人的权益,只有建立财务、顾客、企业内部业务流程为框架的企业绩效综合评价制度,才能更客观、科学地评价企业绩效,更好地维护企业权益相关人的权益.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	李卫		2	2	1.0	1.0