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摘要:
自五四运动始,北京大学就是中国历史转型的先驱。最近关于改革的大辩论,北大再次令人侧目。这场争吵典型地反映了管理从“控制”向“承诺”转型的冲突与矛盾。这其实也是中国所有知识型企业所共同面临的管理挑战。
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内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 都是牛顿和泰勒的错
来源期刊 竞争力 学科 经济
关键词 中国 知识型企业 承诺管理 知识工作者 创造能力
年,卷(期) 2003,(9) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 76
页数 1页 分类号 F279.23
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研究主题发展历程
节点文献
中国
知识型企业
承诺管理
知识工作者
创造能力
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竞争力
月刊
1671-4881
11-4642/F
北京市东城区美术馆东街22号
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5532
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