上海市历届工会代表大会简介

• 作者: 周文芳
• 来源期刊: 上海工会管理干部学院学报：工会理论研究
• 学科: 政治法律
• 关键词: 上海 工会代表大会 工会组织 工会工作 工资集体协商机制 企业管理 维权工作 劳动分配制度 劳动关系
• 年，卷（期）: 2003,（4）
• 页码范围: 16-19
• 页数: 4页
• 分类号: D412.851

摘要

党的十六大报告指出：“确立劳动、资本、技术和管理等生产要素按贡献参与分配的原则，完善按劳分配为主体、多种分配方法并存的分配制度”。这为我们深入研究和实践劳动分配制度，最大限度地维护职工权益，维护我国改革、发展、稳定的良好局面，提供了强大的理论依据和指导。我们从1997年就开始关注并在区内试行建立企业工资集体协商制度。几年来，通过各级工会组织的不懈努力，区委、区府及各级党政的全力支持和配合，全区的工资集体协商工作从搞一、二家单位试点起步，到去年一年中在152家企业建立了工资集体协商机制，覆盖了区属国有、集体企业的三分之一。今年年初，我们建立工资集体协商机制的目标已经明确：区属国有集体企业完成50%以上、新建企业完成50家以上。