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摘要:
进入21世纪以来,中国著名企业联想集团创始人柳传志以董事局主席身份开始退居二线,但联想集团核心、至关重要的“接班人”问题一直都悬而未决。柳传志在参加国际“美国管理学年会”时的一番发言再次引起人们对联想“接班人”问题的关注。
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文献信息
篇名 柳传志之惑
来源期刊 远东经济画报 学科 经济
关键词 中国 联想集团 柳传志 “接班人”问题 管理创新
年,卷(期) ydjjhb_2003,(1) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 103
页数 1页 分类号 F426.67
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研究主题发展历程
节点文献
中国
联想集团
柳传志
“接班人”问题
管理创新
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研究来源
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期刊影响力
远东经济画报
季刊
1003-9597
31-1557/F
上海市绍兴路54号
出版文献量(篇)
1709
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1
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