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摘要:
人事测评是现代人力资源开发管理工作中的重要环节.本文对人事测评的概念、内容及分类做了说明,并对人事测评技术的科学性及应用进行了分析,对各级人事管理部门实现由传统的人事管理向现代人力资源管理的转变具有一定的指导意义.
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文献信息
篇名 人事测评浅谈
来源期刊 四川兵工学报 学科 经济
关键词 现代人力资源管理 人事测评 能力 个性
年,卷(期) 2003,(1) 所属期刊栏目 企业管理
研究方向 页码范围 36-40
页数 5页 分类号 F2
字数 7715字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1006-0707.2003.01.014
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 刘泊涵 中国兵器装备集团公司人力资源开发中心 1 3 1.0 1.0
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研究主题发展历程
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现代人力资源管理
人事测评
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个性
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期刊影响力
兵器装备工程学报
月刊
2096-2304
50-1213/TJ
大16开
重庆市巴南区红光大道69号重庆理工大学期刊社
1980
chi
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