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摘要:
要彻底消除司法腐败,必须扭转目前用人上存在的长官意志、“暗箱”操作、缺乏竞争、程序不严、随意性大等局面,建立、健全公开、平等、竞争、择优的用人机制。首先,要解决用人的源头问题,要把严“入口”关。对各级各类司法人员的录用要分别做出统一、明确、具体的规定。其次,要疏通用人的“出口”。流水不腐,户枢不蠹。形成进人、调出等用人的良性循环,才能确保队伍的质量,从而为保证公正司法创造条件。再次,要建立竞争机制。
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文献信息
篇名 浅论司法腐败防治对策
来源期刊 纪检与监察 学科 政治法律
关键词 司法腐败 防治对策 用人机制 监督机制 深化改革
年,卷(期) 2003,(11) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 26
页数 1页 分类号 D630.9
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研究主题发展历程
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司法腐败
防治对策
用人机制
监督机制
深化改革
研究起点
研究来源
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期刊影响力
纪检与监察
月刊
1008-3014
41-1280/D
郑州市金水路18号省委北院
出版文献量(篇)
375
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