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摘要:
2003年3月30日,长丰集团董事长李建新应邀为清华大学中国企业研究中心作题为“猎豹冲出山谷,走向市场的战略发展历程”的报告。当有学生问到“长丰有何优势吸引高级人才时”,李董事长回答道:我们不是通用,拿不出万金,我们不是万金求贤,而是真诚求贤,真正有事业心、有责任感的人更多的是愿意为中国企业的发展和美好的前景去努力,并为之实现自身的价值。
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文献信息
篇名 长丰:求才五部曲
来源期刊 经贸导刊 学科 经济
关键词 长丰集团 企业文化 人力资源管理 人才选拔 薪酬制度 汽车工业
年,卷(期) 2003,(8) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 38-39
页数 2页 分类号 F426.471
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研究主题发展历程
节点文献
长丰集团
企业文化
人力资源管理
人才选拔
薪酬制度
汽车工业
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
经贸导刊
月刊
1006-7698
43-1245/F
16开
长沙市五一中路69号省政府大院
1984
chi
出版文献量(篇)
4179
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2
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