中国近代海关与清政府的薪酬制度比较--以赫德时期(1863-1911年)为例

• 作者: 李虎
• 来源期刊: 历史教学
• 关键词: 海关 赫德 薪酬制度 腐败
• 年，卷（期）: 2003,（4）
• 所属期刊栏目: 史学研究
• 页码范围: 21-24
• 页数: 4页
• 字数: 5683字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.0457-6241.2003.04.006

摘要

中国海关赫德时期(1863-1911年)推行高薪养廉制度,使关员断绝了受贿的念头,并以海关为终身职业,安心服务,勤勉奉职.更为重要的是,在高薪的同时,有着完善的财政管理系统、严格的法规制度和监察制度.关员一旦被发现有腐败问题,就会受到严厉的惩罚.在赫德48年的任期内,这种违法行为的案件没有超过5起.相比之下,清政府为了减少国库支出,仍沿用过去的低俸给制度,从而导致腐败蔓延泛滥.本文通过两种薪酬制度的比较,探索高薪养廉与反腐败的内在联系.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	李虎	河北师范大学历史系	1	11	1.0	1.0