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摘要:
在分析中国企业尤其是制造企业的竞争优势时,通常认为我们具有劳动力成本低的优势.本文认为,这种优势只是比较优势,并不必然转化成竞争优势,而且这一优势随着大量跨国公司进入中国市场的竞争战略已逐渐销蚀.中国企业要赢得竞争优势,必须重视人力资本的价值,培养自己在研发与创新、营销、品牌、组织管理等方面的差异化能力.
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浅析比较优势理论与企业发展
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发展优势
内容分析
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关键词热度
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文献信息
篇名 中国制造企业的比较优势与竞争劣势
来源期刊 中国软科学 学科 经济
关键词 制造业 竞争优势 劳动力成本 人力资本
年,卷(期) 2003,(3) 所属期刊栏目 企业管理
研究方向 页码范围 84-88
页数 5页 分类号 F404
字数 6716字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1002-9753.2003.03.018
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 谭力文 武汉大学商学院 108 2563 23.0 48.0
2 夏清华 武汉大学商学院 65 910 16.0 29.0
传播情况
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中国软科学
月刊
1002-9753
11-3036/G3
大16开
北京市三里河路54号270室
82-451
1986
chi
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