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摘要:
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员工敬业度与客户满意度提升策略研究
员工敬业度
客户满意度
提升策略
分析工具
以企业文化建设提升员工满意度
企业文化建设
员工满意度
企业发展
敬业精神
企业重
忠诚度
浅议员工满意度
员工满意度
人力资源管理
企业文化
员工满意度与自我补偿实证研究
员工满意度
自我补偿
应对策略
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
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文献信息
篇名 员工满意:因为满意,所以敬业
来源期刊 经理人内参 学科 经济
关键词 员工满意 人力资源管理 中国企业 人才管理
年,卷(期) jlrnc_2003,(23) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 66
页数 1页 分类号 F272.92
字数 语种 中文
DOI
五维指标
传播情况
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引文网络
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2003(0)
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研究主题发展历程
节点文献
员工满意
人力资源管理
中国企业
人才管理
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
经理人内参
半月刊
北京市朝阳区南磨房路37号华腾北搪商务大厦6层
出版文献量(篇)
6604
总下载数(次)
11
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