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摘要:
在在经济全球化拓展和网络化融合的今天。众多成功管理实践表明:企业文化已成为现代企业的核心竞争力。东风汽车股份有限公司以企业家文化为灵魂,创新文化为核心.以诚信文化和股权文化为两翼.相辅相成.共同构筑“东风汽车”的核心竞争力.在激烈的市场竞争中后来居上.一技独秀.创造了“东风汽车现象”,成为上市公司成功的典范,演绎了中国民族汽车工业的光荣与梦想。
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文献信息
篇名 文化当道——“东风汽车现象”最新解读
来源期刊 商界名家 学科 经济
关键词 东风汽车股份有限公司 企业文化 核心竞争力 创新文化 诚信文化 股权文化
年,卷(期) 2003,(10) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 44-49
页数 6页 分类号 F426.471
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研究主题发展历程
节点文献
东风汽车股份有限公司
企业文化
核心竞争力
创新文化
诚信文化
股权文化
研究起点
研究来源
研究分支
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引文网络交叉学科
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期刊影响力
商界名家
月刊
42-1643/F
武汉市东湖路169号
出版文献量(篇)
2289
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