国企老总换岗民企为哪般 经理公司老总放谈老总“跳槽”

• 作者: 陈新
• 来源期刊: 领导广角
• 学科: 经济
• 关键词: 干部人事制度 人才资源 国有企业 企业领导 资源配置
• 年，卷（期）: ldgj_2003,（8）
• 页码范围: 34-35
• 页数: 2页
• 分类号: F249.21

摘要

过去，对于干部“跳槽”这个曾一度让人惊奇不已的字眼，如今已司空见惯，并被冠以人才资源社会化配置的时髦诠释。近年来，随着干部人事制度的改革深化，组织、人事部门对人才培养、供需指导和人才市场的规范监督职能正逐步强化。