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摘要:
本文先从满足评估目的地维度对各种绩效评估方法进行比较,再对影响绩效评估方法选择的权变因素展开适用性分析,从而为企业在实践中有效选择和绩效评估内容、目的、对象相匹配的绩效评估方法提供帮助,优化企业的绩效管理.
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文献信息
篇名 绩效评估方法的有效选择
来源期刊 江苏商论 学科 经济
关键词 绩效评估 方法 影响因素
年,卷(期) 2003,(7) 所属期刊栏目 企业管理
研究方向 页码范围 102-103
页数 2页 分类号 F2
字数 1302字 语种 中文
DOI
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 王蕾 南京师范大学商学院 24 108 6.0 10.0
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研究主题发展历程
节点文献
绩效评估
方法
影响因素
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
江苏商论
月刊
1009-0061
32-1076/F
大16开
江苏省南京市中山北路101号
1984
chi
出版文献量(篇)
10771
总下载数(次)
53
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