谈劳动关系市场化过程中劳动者权益保障的几个问题

• 作者: 燕晓飞
• 来源期刊: 工会理论与实践
• 学科: 经济
• 关键词: 劳动关系市场化 劳动者权益 劳动者权益保障
• 年，卷（期）: 2004,（4）
• 所属期刊栏目: 劳动关系研究
• 页码范围: 7-10
• 页数: 4页
• 分类号: F249.26
• 字数: 5095字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1673-2375.2004.04.003

摘要

劳动关系市场化使劳动关系的双方作为独立的经济主体,在劳动力市场上及生产过程中,通过博弈来实现各自的经济利益.在此博弈中劳动者处于弱势,劳动者权益受到损害.保障劳动者权益,应当充分保障劳动者的话语权,保障劳动者获得充分的劳动力价值补偿,保障劳动者参与企业利润分享的权利,以及充分发挥工会组织的维权作用.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	燕晓飞	中国劳动关系学院经济管理系	32	180	8.0	12.0