激励的15种方法

• 来源期刊: 甘孜科技
• 学科: 经济
• 关键词: 企业管理 激励机制 工作表现 工作业绩
• 年，卷（期）: 2004,（1）
• 页码范围: 53
• 页数: 1页
• 分类号: F272.92

摘要

行为科学认为，激励可以激发人的动机，使其内心渴求成功，产生推动人朝着期望目标不断努力的内在动力，不过在实施激励之前，企业应该清楚，通过激励应该想达到什么目标。