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摘要:
党中央在强调科学发展观的同时,要求各级领导干部牢固树立正确政绩观,以正确政绩观落实科学发展观,并对党政领导干部的政绩考核评价体系作了调整,着力解决一些干部在发展上存在的思想和认识误区,克服和避免工作中的一些偏差,通过建立和完善干部政绩考核体系,形成坚持重实干、办实事、求实效的正确政绩导向,以正确的政绩观
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内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 建立科学的工会工作考核评价体系
来源期刊 工运研究 学科 政治法律
关键词 工会工作 考核评价体系 工会组织 科学发展观 工会干部
年,卷(期) gyyj,(20) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 25-26
页数 2页 分类号 D412.6
字数 语种
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 陈永良 8 0 0.0 0.0
2 竺锡雄 杭州市总工会政策研究室 1 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
节点文献
工会工作
考核评价体系
工会组织
科学发展观
工会干部
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
工运研究
半月刊
11-4501/D
北京市复外大街10号1903室
出版文献量(篇)
2656
总下载数(次)
11
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