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摘要:
美国企业对员工和人才的管理,普遍由过去的管束型、强制型向目前的体贴型、激励型转变.如今,在美国企业中主要流行以下几种激励机制: --员工"三自"管理(工作自主、自理和自治).包销产品保本保利
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激励机制
构建
思考
内容分析
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篇名 自我管理--美企业流行的激励机制
来源期刊 照明电器光源灯具 学科
关键词
年,卷(期) 2004,(1) 所属期刊栏目 企业管理
研究方向 页码范围 8
页数 1页 分类号
字数 语种 中文
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