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摘要:
介绍了煤炭企业"一次性经济补偿金"产生的原因、性质、作用及其现行的会计核算办法,提出了变更会计核算办法的建议."一次性经济补偿金"是企业支付给置换身份的职工的一次性经济补偿或安置费,是企业的或有负债.正确处理"一次性经济补偿金"不仅可对置换身份的职工形成合理的补偿,同时对在职职工能起到相应的激励和保障作用.经济补偿金应由企业在职工工作的各个期间提留,并进行分次摊销.
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文献信息
篇名 对煤炭企业"一次性经济补偿金"核算的思考
来源期刊 煤炭科技 学科 经济
关键词 经济补偿 会计核算 或有负债 分次摊销
年,卷(期) 2004,(4) 所属期刊栏目 问题探讨
研究方向 页码范围 11-12
页数 2页 分类号 F406.7
字数 2328字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1008-3731.2004.04.006
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研究主题发展历程
节点文献
经济补偿
会计核算
或有负债
分次摊销
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
煤炭科技
双月刊
1008-3731
32-1491/TD
大16开
江苏省徐州市矿山东路3号
28-175
1980
chi
出版文献量(篇)
3991
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7
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7494
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