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摘要:
人力资源给企业带来超额经济利益,是市场经济主战场的一种强有力的战略性资源.本文分析了当前我国石化行业人力资源管理的现状及其存在的问题,探讨了振兴石化行业经济必须建立高效人力资源管理体系的对策及其办法.
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文献信息
篇名 石化企业建立高效人力资源管理体系探讨
来源期刊 河南石油 学科 工学
关键词 石化企业 人力资源 管理 分析 探讨
年,卷(期) 2004,(z1) 所属期刊栏目 经营管理
研究方向 页码范围 112-113
页数 2页 分类号 TE-2
字数 2341字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1673-8217.2004.z1.051
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 王晓东 5 17 3.0 4.0
2 赵亚果 河南石油勘探局人力资源处 4 15 3.0 3.0
3 沈琦 河南油田分公司物资供销处 1 3 1.0 1.0
4 江颖颖 河南油田分公司物资供销处 1 3 1.0 1.0
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研究主题发展历程
节点文献
石化企业
人力资源
管理
分析
探讨
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
石油地质与工程
双月刊
1673-8217
41-1388/TE
16开
河南省南阳市油田中山路
36-117
1988
chi
出版文献量(篇)
4575
总下载数(次)
9
总被引数(次)
19922
论文1v1指导