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摘要:
人力资源是指能够推动整个经济和社会发展的,蕴藏在劳动者体内的能力总和.从应用形态来看,人力资源包括体质、智力、知识和技能等四个方面.对资源的优化配置和合理运用是促进事业发展的关键.历史经验证明:一个单位乃至一个国家,得人才则兴,失人才则衰.当今世界,科学技术蓬勃发展,人才在经济社会发展和综合国力竞争中的地位和作用显得日益突出,人才已经成为国家第一位的战略资源.
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文献信息
篇名 借鉴国外经验加快卫生人才队伍建设
来源期刊 中国卫生人才 学科
关键词
年,卷(期) 2004,(1) 所属期刊栏目 人才开发
研究方向 页码范围 42-43
页数 2页 分类号
字数 语种 中文
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1 杨翔 6 52 3.0 6.0
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期刊影响力
中国卫生人才
月刊
1008-7370
11-4063/D
大16开
北京市西城区后海北沿14号
2-658
1999
chi
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7022
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4
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4198
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