作者:
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取       
摘要:
在商业竞争日益激烈的今天,一些公司靠缩减公司营销经费来源削减开支。事实上,将公司的销售员工紧紧团结在公司的销售目标周围是公司成败的关键。而提高销售人员的积极性,给予他们业绩上的认可才是公司获得盈利重要的一环。
推荐文章
销售人员的薪酬激励探讨
销售
薪酬
激励
销售人员有效激励方式的探索性研究
销售人员
激励理论
经济性激励
非经济性激励
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
(/次)
(/年)
文献信息
篇名 花费不多的销售人员激励计划
来源期刊 成功营销 学科 经济
关键词 商业竞争 公司 销售目标 营销经费 销售人员 激励
年,卷(期) 2004,(6) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 12-13
页数 2页 分类号 F713.50
字数 语种
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 冯澍 4 0 0.0 0.0
传播情况
(/次)
(/年)
引文网络
引文网络
二级参考文献  (0)
共引文献  (0)
参考文献  (0)
节点文献
引证文献  (0)
同被引文献  (0)
二级引证文献  (0)
2004(0)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(0)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(0)
研究主题发展历程
节点文献
商业竞争
公司
销售目标
营销经费
销售人员
激励
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
成功营销
月刊
1008-1429
11-3954/F
16开
北京市朝阳区朝外大街22号泛利大厦19层
82-60
1999
chi
出版文献量(篇)
10535
总下载数(次)
25
总被引数(次)
3297
论文1v1指导