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摘要:
通过文献调研和专家咨询对战斗减员主要影响因素进行量化,尤其是运用专家咨询方法筛选了社会人文行为等"软"指标,用群体层次分析法确定各指标的权重,建立了影响战斗减员的社会人文因素的量化指标体系.结合上述各影响因素对计算机模拟生成的数据进行修正,建立相应的调整算法.
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文献信息
篇名 战斗减员主要影响因素的量化研究
来源期刊 东南国防医药 学科 医学
关键词 战斗减员 因素 量化
年,卷(期) 2004,(5) 所属期刊栏目 卫勤研究
研究方向 页码范围 387-389
页数 3页 分类号 R821.3
字数 3038字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1672-271X.2004.05.047
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 秦超 第二军医大学卫生勤务学系 67 273 8.0 10.0
2 王九生 第二军医大学卫生勤务学系 37 129 6.0 9.0
传播情况
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引文网络
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2003(3)
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2016(2)
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研究主题发展历程
节点文献
战斗减员
因素
量化
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
东南国防医药
双月刊
1672-271X
32-1713/R
大16开
南京市明故宫路6号
1986
chi
出版文献量(篇)
5428
总下载数(次)
6
总被引数(次)
16821
论文1v1指导