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摘要:
从现代交互式管理模式来看,搞好高校实验室的管理工作,必须从总揽全局的高度看问题,秉承以人为本理念,将实验室建设、管理及实验室队伍建设看成一个辩证统一的整体,注意到他们之间"牵一发动全身"的依存关系,认识到人在工作中的关键作用和核心地位,将各项工作协调进行,形成实验室工作的良性循环.
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师资队伍建设
以人为本的管理理念探讨
人本管理
尊重
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文献信息
篇名 以人为本的实验室管理理念
来源期刊 实验科学与技术 学科 教育
关键词 人本主义 人本心理学 实验室 管理
年,卷(期) 2004,(2) 所属期刊栏目 实验室建设与管理
研究方向 页码范围 100-101
页数 2页 分类号 G4
字数 2348字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1672-4550.2004.02.039
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 谭政国 13 30 3.0 5.0
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研究主题发展历程
节点文献
人本主义
人本心理学
实验室
管理
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
实验科学与技术
双月刊
1672-4550
51-1653/T
大16开
四川省成都市建设北路二段4号
62-287
2003
chi
出版文献量(篇)
5811
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