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摘要:
理论界和实际工作者一般都认为,劳动者在劳动关系中处于弱者地位,劳权也是一种弱权利。工会也必然是一个弱工会。工会虽然作出了很大的努力,但从现实情况看,的确给人以这种印象。工会是职工群众的组织.代表和维护职工合法权益。但工会往往连自己
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文献信息
篇名 集体劳权与中国工会
来源期刊 工运研究 学科 政治法律
关键词 集体劳权 中国 工会组织 劳动关系 个别劳权 职工权益 代表权 集体谈判权
年,卷(期) 2004,(2) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 9-12
页数 4页 分类号 D412.6
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研究主题发展历程
节点文献
集体劳权
中国
工会组织
劳动关系
个别劳权
职工权益
代表权
集体谈判权
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
工运研究
半月刊
11-4501/D
北京市复外大街10号1903室
出版文献量(篇)
2656
总下载数(次)
11
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