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摘要:
纵观国内外有名企业的发展史,排除政府影响、企业自己适时准确的策划、有序正当的竞争外,无论企业采取何种经营方式,我们认为,其中最关键的还是企业的内部管理.既然叫"管理",单就字面意,不仅要"管"而且还要"理",是"管"和"理"的辩证统一,那种只"管"不"理"或重"管"轻"理"的做法都是非科学的、片面的,应该弃之.这就要求"管"要管的科学化、制度化、规范化、程序化、持续化、严格化;"理"要理得清楚,理得明白,理顺环境,理顺关系,理正思想,理出情理,理出正气,理成习惯,理成文化,与时而理.唯有如此,企业才能管理成章,井井有条,也才能蒸蒸日上,兴旺发达.
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文献信息
篇名 解放思想 科学管理 创新发展——浅论新形势下企业之管理
来源期刊 啤酒科技 学科 工学
关键词 企业 创新发展 科学管理 经营方式 内部管理 竞争 国内外 正当 解放思想 新形势
年,卷(期) pjkjb_2004,(11) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 1-2
页数 2页 分类号 TS972
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1 吴丰轩 2 0 0.0 0.0
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啤酒科技
月刊
1008-4819
11-3998/TS
北京市海淀区阜成路14号航天科技大厦11
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