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摘要:
企业家作为一个角色,其成长过程存在寿命周期特征.如果没有外界的干扰,企业家的成长应该是一个自然的过程,文章强调,企业家群体的生成过程并非理性的人为"设计"的过程,而是企业家群体生成的自发性秩序挑战了原有制度环境,并迫使原有制度作出让步或改变.通过分析我国苏浙皖企业家成长环境的差异,文章提出了通过制度创新促进企业家成长的若干观点.
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文献信息
篇名 制度创新与企业家角色成长
来源期刊 生产力研究 学科 经济
关键词 制度 环境 创新 企业家 成长
年,卷(期) 2004,(5) 所属期刊栏目 专题研究
研究方向 页码范围 86-87,97
页数 3页 分类号 F272.91
字数 3169字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 江三良 安徽大学经济学院经济学系 78 271 9.0 14.0
2 王淼 6 48 2.0 6.0
传播情况
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研究主题发展历程
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创新
企业家
成长
研究起点
研究来源
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期刊影响力
生产力研究
月刊
1004-2768
14-1145/F
16开
山西省太原市水西关街26号(山西经济日报社6层)
22-102
1986
chi
出版文献量(篇)
17598
总下载数(次)
48
相关基金
国家自然科学基金
英文译名:the National Natural Science Foundation of China
官方网址:http://www.nsfc.gov.cn/
项目类型:青年科学基金项目(面上项目)
学科类型:数理科学
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