用“期权激励”营造归属感

• 作者: 郭弘波
• 来源期刊: 公司
• 学科: 经济
• 关键词: 永诚制造有限公司 期权激励 中国 家族企业 用人机制 人力资源管理 员工归属感
• 年，卷（期）: 2004,（7）
• 页码范围: 55
• 页数: 1页
• 分类号: F425.15

摘要

结合永诚公司的实际情况，笔者建议刘嘉年从以下三个方面入手解决现行问题。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	郭弘波	北京知行合一企业管理顾问公司北方区	2	0	0.0	0.0