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摘要:
本文通过案例证明经典的企业所有权或治理结构理论并不能充分阐释家族企业所有权冲突的解决方式,必须引入社会学理论对这一问题进行考察.作者认为家族企业在进行所有权分配时常需要在人际关系及与此相关的关系法则、资源提取类型、交易方式上取得利益相关者之间的平衡.
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文献信息
篇名 家族企业所有权分配难题
来源期刊 现代管理科学 学科 经济
关键词 所有权分配 契约不完备性 人际关系 过度嵌入性交易
年,卷(期) 2004,(5) 所属期刊栏目 管理创新
研究方向 页码范围 64-65
页数 2页 分类号 F2
字数 3954字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1007-368X.2004.05.030
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 陈范红 5 5 2.0 2.0
2 张海珏 1 3 1.0 1.0
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研究主题发展历程
节点文献
所有权分配
契约不完备性
人际关系
过度嵌入性交易
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
现代管理科学
月刊
1007-368X
32-1281/C
大16开
江苏省南京市北京西路70号22号楼(江苏省委大院内)
1982
chi
出版文献量(篇)
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