作者:
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取       
摘要:
目的:为我国药品零售连锁企业有效开展人力资源管理提供参考.方法:分析药品零售连锁企业人力资源的特点和管理中存在的问题.结果与结论:药品零售连锁企业应从人力资源的规划、人员的选聘、人员的培训、人员的考核等 4个方面着手进行人力资源的管理.
推荐文章
对山西省零售企业人力资源管理存在问题的探讨
零售企业
人力资源管理
以人为本
企业精神
浅议企业人力资源管理
人力资源
管理
经济
现代企业人力资源管理
现代企业
人力资源管理
论企业创新人力资源管理的要求
知识管理
人力资源
创新
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
(/次)
(/年)
文献信息
篇名 论药品零售连锁企业人力资源管理
来源期刊 中国药房 学科 医学
关键词 药品零售连锁企业 人力资源 管理
年,卷(期) 2004,(11) 所属期刊栏目 OTC在线
研究方向 页码范围 701-703
页数 3页 分类号 R272.92
字数 4930字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1001-0408.2004.11.029
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 宿凌 暨南大学药学院药事管理教研室 30 134 7.0 9.0
传播情况
(/次)
(/年)
引文网络
引文网络
二级参考文献  (0)
共引文献  (0)
参考文献  (0)
节点文献
引证文献  (2)
同被引文献  (0)
二级引证文献  (0)
2004(0)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(0)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(0)
2008(1)
  • 引证文献(1)
  • 二级引证文献(0)
2011(1)
  • 引证文献(1)
  • 二级引证文献(0)
研究主题发展历程
节点文献
药品零售连锁企业
人力资源
管理
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
中国药房
半月刊
1001-0408
50-1055/R
大16开
重庆市渝中区大坪正街129号四环大厦8层
78-33
1990
chi
出版文献量(篇)
22241
总下载数(次)
25
总被引数(次)
173007
论文1v1指导