私企为何留不住技工

• 作者: 陈晓东
• 来源期刊: 民营视界
• 学科: 经济
• 关键词: 私营企业 技术工人 中国 人力资源管理 员工忠诚度 激励机制 薪酬体系 员工培训
• 年，卷（期）: mysjb_2004,（3）
• 页码范围: 31
• 页数: 1页
• 分类号: F279.245

摘要

通过对部分私营企业调查发现，当前私营企业技工难留的现象越来越普遍。一些企业即使招聘到技工也往往呆不住，有的干不到一年半载就走人，综合来看，招聘成功率只有百分之三四十。就这样来了走、走了来，企业始终留不住人，技工也难以找到适合自己发展的空问。私企为什么难以让技术工人驻足?按道理说，私企与国企相比，在用人用工，分配政策上都相对宽松，那究竟是什么原因呢?