军队医院聘用护士实施专业技术职务评聘分开的体会

• 作者: 孙娟 王玲勉 王红英 石会玲
• 来源期刊: 南方护理学报
• 学科: 社会科学
• 关键词: 护士 聘用 评聘 职称
• 年，卷（期）: 2004,（11）
• 所属期刊栏目: 护理管理
• 页码范围: 56-57
• 页数: 2页
• 分类号: C931.2
• 字数: 1589字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1008-9969.2004.11.031

摘要

笔者对目前护理队伍存在的问题及护理队伍管理现状进行了分析,指出在军队医院聘用护士中实施专业技术职务评聘分开的必要性,阐述了实施评聘分开的具体做法:(1)建立并完善评聘分开制度,设立岗位聘任委员会,拟定聘任实施细则,对拟聘人员进行审定并实施聘任.(2)从任期、岗位聘任条件、岗位任期内应完成的工作和应达到的学术水平、聘任办法、岗位聘任后的待遇5个方面制订了具体的实施办法.体会:(1)稳定了护理队伍.(2)构建了合理的护理职称结构.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	孙娟	中国人民解放军第251医院护理部	31	243	8.0	15.0
2	王玲勉	中国人民解放军第251医院护理部	24	133	6.0	11.0
3	石会玲	中国人民解放军第251医院护理部	8	29	3.0	5.0
4	王红英	中国人民解放军第251医院护理部	12	62	4.0	7.0