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摘要:
本文论述了影响开展团队学习的若干因素,包括自我防卫、心智偏爱、等级森严、表面和谐等,探讨了解决上述问题的方法.
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文献信息
篇名 论团队学习的影响因素
来源期刊 现代管理科学 学科 经济
关键词 团队学习 学习型组织 组织学习
年,卷(期) 2004,(4) 所属期刊栏目 博士论坛
研究方向 页码范围 43-44
页数 2页 分类号 F2
字数 3496字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1007-368X.2004.04.018
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 牛继舜 39 285 9.0 16.0
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研究主题发展历程
节点文献
团队学习
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组织学习
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
现代管理科学
月刊
1007-368X
32-1281/C
大16开
江苏省南京市北京西路70号22号楼(江苏省委大院内)
1982
chi
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