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摘要:
医疗市场的改革,人力运作必须合理,既要考虑服务的质量,也要考虑经济效益.合理的人力资源安排,反映在排班模式上,传统的排班模式已不能满足工作的需要.因此,探索体现以病人为中心,以病人的需要为目的的排班模式,是临床护理管理者需要解决的问题.我院儿科日间病房自2001年1月-2004年5月,实施错时上下班排班,经过三年多的临床实践,证实效果良好,得到了病人家属和医生的赞同.现将我们的做法和体会介绍如下.
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文献信息
篇名 错时上下班排班方法在儿科日间病房护理管理中的应用
来源期刊 中华临床医药与护理 学科
关键词
年,卷(期) 2004,(9) 所属期刊栏目 护理管理
研究方向 页码范围 37-38
页数 2页 分类号
字数 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 刘慧萍 18 122 5.0 11.0
2 张霞 5 40 3.0 5.0
3 王晓薇 1 0 0.0 0.0
传播情况
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中华临床医药与护理
月刊
1727-3064
98-0401/R
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