警惕"官场"三种不良倾向

• 作者: 张泽远 郭奔胜
• 来源期刊: 半月谈
• 年，卷（期）: 2004,（18）
• 所属期刊栏目: 政治观察
• 页码范围: 38-39
• 页数: 2页
• 语种: 中文

摘要

副职袖手"壁上观" 记者采访时,一些基层组织部门的干部反映说,目前在一些领导班子建设得不好的地方,在重大决策时,副职一般不提不同意见或建议.有些时候,甚至副职发现决策要出问题也不表示异议,更愿意"袖手旁观".他们分析说,之所以产生这种不正常情况,主要是因为领导班子内部的民主集中制等制度没有真正得到落实.班子内部缺乏民主气氛,副职一般不敢提出不同意见.即使一把手的决策出了问题,也是领导班子集体负责,个人没有责任,这样对副职的利益没有丝毫损伤.甚至正职出了问题下台后,还会给个别副职提供上台、晋级的机会.组工干部们表示,后者尽管是极少数,但是也是客观存在的.