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摘要:
目的使新护士的业务技能在短时间内提高,实现从学生到普通护士,从普通护士到儿科的角色转变.方法明确培训目标及内容,对新护士行一对一的临床责任带教,加强新护士观察能力的培养及指导,引导新护士在临床护理工作中严格遵循级别护理,学会将护理观察贯穿于护理工作的各个环节;采取集中讲授示范、模拟训练、临床带教的互动模式,提高新护士的护理操作技能;通过把好临床带教,把好签约关,把好临床考核关,加强业务技能管理.结果新护士的业务技能在短时间内迅速提高.结论基础知识和基本技能的培训是第一年新护士培训的重点.
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文献信息
篇名 儿科新护士的业务技能培训与管理
来源期刊 国际医药卫生导报 学科 医学
关键词 新护士 业务技能 培训 管理
年,卷(期) 2004,(24) 所属期刊栏目 临床护理
研究方向 页码范围 138-140
页数 3页 分类号 R471
字数 3317字 语种 中文
DOI 10.3760/cma.j.issn.1007-1245.2004.24.103
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 黄蝶卿 广东省人民医院儿科 29 371 10.0 19.0
2 刘晓聪 广东省人民医院儿科 13 61 4.0 7.0
3 蒙秀玲 广东省人民医院儿科 1 10 1.0 1.0
传播情况
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研究主题发展历程
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业务技能
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国际医药卫生导报
半月刊
1007-1245
44-1417/R
大16开
广州市海珠区江南大道南1066号新城国际公寓4号楼209-210室
46-156
1995
chi
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