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摘要:
自亚当·斯密以来的西方主流经济学,都把“性恶自私人”即“经济人”作为探究包括企业经营者在内的人类经济行为的始点和基点,并由此推演出整个经济学体系。即使现今贝克尔等新自由主义经济学家对传统“经济人”的内涵进行了修补,把分析范围扩展到非经济领域,增添机会主义行为描述和信息成本约束,或者把含义扩展为可用货币衡量的经济利益与不可用货币衡量的精神利益两个层面,
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篇名 人性假设与经营者激励约束机制
来源期刊 上海纺织 学科 工学
关键词 经营者激励 “经济人” 约束机制 贝克尔 经济学体系 西方主流经济学 新自由主义经济学 探究 人性假设 内涵
年,卷(期) shfz_2005,(1) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 30-31
页数 2页 分类号 TS976.31
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研究主题发展历程
节点文献
经营者激励
“经济人”
约束机制
贝克尔
经济学体系
西方主流经济学
新自由主义经济学
探究
人性假设
内涵
研究起点
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
上海纺织
月刊
上海市虹桥路1488号603室
出版文献量(篇)
1147
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