我国妇女公平就业问题及对策探寻

• 作者: 朱夏婉 汪琴
• 来源期刊: 社保财务理论与实践
• 学科: 经济
• 关键词: 中国 女性问题 社会公平 就业问题 角色意识
• 年，卷（期）: 2005,（2）
• 页码范围: 10-13
• 页数: 4页
• 分类号: F249.21

摘要

妇女是我国人力资源不可或缺的一部分，妇女就业既能为社会生产和发展做出应有的贡献，同时也是人类社会文明发展的一大标志。然而，当前我国社会中大量存在的性别歧视现象，极大的阻碍了女性的公平就业。这不仅大大影响到妇女群体的整体素质及其可持续发展，也势必制约社会文明的进步。此时，针对我国的国情，采取有效的对策来缓解女性就业歧视问题，保障妇女公平就业具有重要意义。

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	汪琴	中南财经政法大学公共管理学院	3	3	1.0	1.0
2	朱夏婉	中南财经政法大学公共管理学院	2	1	1.0	1.0