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摘要:
在现代市场竞争激烈的趋势下,加强企业文化建设尤为重要.提出了将"以人为本"思想贯穿于企业的精神文化、物质文化等方面,阐述了"以人为本",加强和完善企业文化建设,塑造和培育有凝聚力、向心力的企业精神,并通过丰富的物质文化生活来吸引人才、留住人才,建立规范的企业行为文化等.只有通过加强企业文化建设,才能不断提高企业的竞争力.
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文献信息
篇名 贯彻以人为本理念加强企业文化建设
来源期刊 河南石油 学科 经济
关键词 企业文化 企业精神 竞争力 人力资源开发
年,卷(期) 2005,(3) 所属期刊栏目 经营管理
研究方向 页码范围 91-93
页数 3页 分类号 F276.5
字数 3253字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1673-8217.2005.03.034
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作者信息
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1 曹汴生 3 9 1.0 3.0
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研究主题发展历程
节点文献
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人力资源开发
研究起点
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
石油地质与工程
双月刊
1673-8217
41-1388/TE
16开
河南省南阳市油田中山路
36-117
1988
chi
出版文献量(篇)
4575
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9
总被引数(次)
19922
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