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摘要:
自《劳动法》颁布实施以来,北京市结合地方实际情况,相继出台了一些相关配套法规、政策。《北京市劳动合同规定》(以下简称《规定》)就是其中重要的规范性法规之一。2004年是《规定》颁布实施的第二年,全市劳动行政部门、各级工会和企业联合组织等各方面共同努力,在《规定》的宣传、培训、检查、监督等多方面做了大量工作,收到了较好的效果,但是同时也还存在着一些不足。为了使劳动合同制度能够更好地发挥作用,促进政策的不断完善,以人为本地解决实践中的一些问题,市总工会生活保障部牵头与北京汽车工业控股有限责任公司工会副主席刘小茂、北京市工会干部学院工运研究所副研究员康桂珍等组成了调研组,就北京市部分企业劳动合同执行情况进行了调查。
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文献信息
篇名 2004年北京市部分企业劳动合同执行情况调查报告
来源期刊 工运研究 学科 政治法律
关键词 企业劳动合同 2004年 执行情况 北京市 北京汽车工业控股有限责任公司 报告 劳动行政部门 劳动合同制度 颁布实施 《劳动法》 配套法规 企业联合 发挥作用 以人为本 生活保障 干部学院 规范性 副主席 总工会 调研组 研究员
年,卷(期) 2005,(7) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 26-29
页数 4页 分类号 D922.5
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序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 李东明 北京市总工会生活保障部调研课题组 1 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
节点文献
企业劳动合同
2004年
执行情况
北京市
北京汽车工业控股有限责任公司
报告
劳动行政部门
劳动合同制度
颁布实施
《劳动法》
配套法规
企业联合
发挥作用
以人为本
生活保障
干部学院
规范性
副主席
总工会
调研组
研究员
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
工运研究
半月刊
11-4501/D
北京市复外大街10号1903室
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