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摘要:
欲使企业整体上升到一个新的水平,具备能同国内外一流企业抗衡的竞争力,没有高素质的技术工人队伍作保证,是不行的.因而企业在制定发展战略时,必须把高素质技术工人的培养放在突出的位置,使之成为企业发展战略的重要构成部分.而技术工人的潜力发掘、行为规范的确立以及再培训是高素质技术工人培养的重中之重.
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聚焦强军目标培养高素质新型政工人才
强军目标
培养
政工人才
强化技术工人管理激励工人发挥作用
技术工人
管理
激励
作用
高素质护理人才的培养
高素质
护理人才
培养
内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 浅谈高素质技术工人的培养
来源期刊 石油教育 学科 社会科学
关键词 技术工人 培养 行为 发展
年,卷(期) 2005,(3) 所属期刊栏目 企业教育
研究方向 页码范围 41-42
页数 2页 分类号 C961
字数 语种 中文
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1 纪世伟 燕化公司化学品事业部 1 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
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技术工人
培养
行为
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研究起点
研究来源
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相关学者/机构
期刊影响力
石油教育
双月刊
1005-8834
11-3322/G4
大16开
北京1629信箱
80-177
1988
chi
出版文献量(篇)
1726
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2
总被引数(次)
3026
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