杭州市中青年领导干部人格特征研究

• 作者: 霍团英
• 来源期刊: 中国健康心理学杂志
• 学科: 哲学
• 关键词: 卡特尔16种人格因素测验 中青年领导干部 人格特征
• 年，卷（期）: 2005,（5）
• 所属期刊栏目: 职业群体心理研究
• 页码范围: 354-357
• 页数: 4页
• 分类号: B84
• 字数: 4397字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1005-1252.2005.05.015

摘要

目的从总体上把握中青年领导干部的人格特征.方法采用卡特尔16种人格因素测验(16PF),对杭州市213名中青年领导干部作了测量,并用SPSS软件对数据进行处理.结果中青年领导干部人格特征表现为情绪稳定成熟、开朗热情、自信沉着、理智现实、自律严谨、敢做敢为、适应良好等特点,但果断性、刚毅性、创造性并不突出.男性更内向独立、自信现实、情绪稳定,女性更外向、乐群、敏感.结论中青年领导干部的人格特征总体表现良好,这为设计简洁具体的心理测评项目提供了理论依据,以及为领导干部的培训、选拔和评估提供参考.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	霍团英	杭州行政学院行政管理教研部	1	11	1.0	1.0