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国有企业改革要以人为本
国有企业改革要以人为本
作者:
代翔
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取
国企改革
以人为本
科学发展观
摘要:
以人为本与以经济建设为中心是内在统一的。以人为本是目的,以经济建设为中心是达到这个目的的手段。只有随着社会财富的.不断增加和社会文明的持续进步,人民群众的多重需求才能日益充分地实现。国有企业改革作为中国经济体制改革的重点和难点所在,更要落实以人为本的科学发展观,把人民的利益作为改革工作的出发点和落脚点,注重发挥人力资源在经济增长中的作用,促进经济、社会的全面发展。
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国有企业改革
党组织
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企业思想政治工作要以人为本
以人为本
创新工作
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文献信息
篇名
国有企业改革要以人为本
来源期刊
中国经济评论
学科
经济
关键词
国企改革
以人为本
科学发展观
年,卷(期)
2005,(4)
所属期刊栏目
研究方向
页码范围
75-77
页数
3页
分类号
F279.241
字数
语种
DOI
五维指标
作者信息
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姓名
单位
发文数
被引次数
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1
代翔
湖北省社会科学院经济研究所
2
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引文网络
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2005(0)
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以人为本
科学发展观
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期刊影响力
中国经济评论
主办单位:
USA-China
Entrepreneur
Associates
Inc.
USA
出版周期:
不定期
ISSN:
1536-9056
CN:
开本:
出版地:
邮发代号:
创刊时间:
语种:
出版文献量(篇)
989
总下载数(次)
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