基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取       
摘要:
为选拔和培养适应本所长远发展需要的高素质专业和管理人才,优化人力资源配置,建立公平竞争、能上能下的选用人机制,激励员工走专业化、职业化道路,本所近期展开部门副总监竞聘工作。本次副总监竞聘共有34个副总监职位,75人报名。其中,副总监32人,员工43人,分别占44.0%、56.0%。经过激烈、公平的竞争,本次共有7名员工新聘为部门副总监,5名原在职副总监落聘。本刊先推出这次副总监竞聘工作的部分照片,待本月底本所高级职位竞聘工作全部结束后,将在七月号推出系列文章,全方位展示本所人事改革的成果和意义。
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
(/次)
(/年)
文献信息
篇名 户枢不蠹 流水不腐——深交所部门副总监竞聘工作剪影
来源期刊 深交所 学科 经济
关键词 竞聘工作 副总监 部门 深交所 剪影 流水 人力资源配置 职业化道路 管理人才 发展需要 公平竞争 用人机制 能上能下 激励员工 高级职位 人事改革 高素质 专业化 全方位 报名
年,卷(期) sjs_2005,(6) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 9-10
页数 2页 分类号 F832.33
字数 语种
DOI
五维指标
传播情况
(/次)
(/年)
引文网络
引文网络
二级参考文献  (0)
共引文献  (0)
参考文献  (0)
节点文献
引证文献  (0)
同被引文献  (0)
二级引证文献  (0)
2005(0)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(0)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(0)
研究主题发展历程
节点文献
竞聘工作
副总监
部门
深交所
剪影
流水
人力资源配置
职业化道路
管理人才
发展需要
公平竞争
用人机制
能上能下
激励员工
高级职位
人事改革
高素质
专业化
全方位
报名
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
深交所
月刊
深圳市深南大道2012号深圳证券交易所广
2001
chi
出版文献量(篇)
7818
总下载数(次)
20
论文1v1指导