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摘要:
一位专门从事人力资本研究的学者说过这样的话:“发现并运用一个人的优点,你只能得60分;如果你想得80分.就必须容忍一个人的缺点,发现并合理利用这个人的缺点和不足。”这话既有新意,又富哲理。
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文献信息
篇名 善用人短
来源期刊 电子外贸 学科 经济
关键词 用人 人力资本 合理利用 个人 发现
年,卷(期) 2005,(5) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 23
页数 1页 分类号 F272.92
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用人
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