十一大“力”锻造合格的HR

• 来源期刊: 人资管理
• 学科: 经济
• 关键词: “力” 合格 锻造 HR经理人 企业之间 适应形势 全方位 高层次 竞争 现代 人才 才能
• 年，卷（期）: 2005,（8）
• 页码范围: 16-21
• 页数: 6页
• 分类号: F272.9

摘要

现代企业之间的竞争实质上是人才实力的综合较量，是站在一个更高层次上的全方位的竞争，正是基于这个原因，对现代HR经理人提出了一个崭新的课题和更高的要求，HR经理人应具备什么样的素质才能适应形势的发展?以下十一大“力”可以锻造一名合格的HR。