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摘要:
新时代管理大师Dr.Donald Sull曾经针对一些极富盛名的企业经营者做研究,这些经营者有些是创造了反败为胜的奇迹,有些却是一蹶不振地走向失败,他的所有理论和实证都指向一个核心观念,那就是领导人本身的自我模式,他称之为行动惯性陷阱(Active Inertia),这其实也是新时代大家必须重视的学习方向,那就是要学习跳脱出自己的各种模式。
内容分析
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文献信息
篇名 跳脱出自己的惯性陷阱
来源期刊 人资管理 学科 经济
关键词 陷阱 跳脱 企业经营者 管理大师 核心观念 行动惯性 学习方向 新时代 人本
年,卷(期) rzgl_2005,(8) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 61
页数 1页 分类号 F271
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研究主题发展历程
节点文献
陷阱
跳脱
企业经营者
管理大师
核心观念
行动惯性
学习方向
新时代
人本
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
人资管理
半月刊
1811-3400
深圳市深南东路5045号深业中心2208
出版文献量(篇)
183
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