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摘要:
随着知识经济时代的到来,企业对员工的素质要求越来越高。除通过人才市场、猎头公司、网络媒体物色公司发展的合适人才外,更多的是立足企业现有资源,通过教育与培训达到提高员工素质要求的目的,以期实现“人尽其才,才尽其能”。
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工艺
内容分析
关键词云
关键词热度
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文献信息
篇名 印制板企业培训工作探讨
来源期刊 电子电路与贴装 学科 经济
关键词 企业培训 印制板 知识经济时代 员工素质 人才市场 网络媒体 公司
年,卷(期) 2005,(5) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 58-60
页数 3页 分类号 F270
字数 语种
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 杨维生 103 82 5.0 8.0
传播情况
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2005(0)
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研究主题发展历程
节点文献
企业培训
印制板
知识经济时代
员工素质
人才市场
网络媒体
公司
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
电子电路与贴装
双月刊
1683-8807
深圳市富田区华发北路30号中国电子工程设
出版文献量(篇)
1505
总下载数(次)
2
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