员工离职，HR该做什么？

• 作者: 邓羊格
• 来源期刊: 人资管理
• 学科: 经济
• 关键词: HR 人力资源管理 企业忠诚度 工作环境 运营模式 竞争优势
• 年，卷（期）: 2005,（10）
• 页码范围: 32-37
• 页数: 6页
• 分类号: F272.92

摘要

你所在的公司也许正面临着一系列的严重问题：公司的收入和股东收益下降，或者相对于竞争对手的高速行驶，你们已变成了一辆沉重缓慢的牛车；与此同时，核心员工的连续跳槽对公司的打击很大，高层向你不断施加压力，身为人力资源主管的你很委屈，因为提工资、赠股份、建立学习型组织等等，所谓留住核心人才的方法，你们都有，为什么他们仍然不能对企业忠诚?