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摘要:
在前期新员工人职培训期间,所纪委组织开展了有关廉政专题的培训。并在结业测试时出了一道“必答题”,要求新员工谈谈对本所廉政风险的认识,并提出强化本所、部门或岗位的风险控制的建议。从答题情况看,许多新员工对本所廉政风险及其防范的问题确实做了较深入的思考,
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创新
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科目式培训法
入职培训
技能培训
内容分析
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文献信息
篇名 新员工 新视角 新思路
来源期刊 深交所 学科 经济
关键词 新员工 新视角 新思路 风险控制 纪委组织 答题情况 廉政 培训 结业
年,卷(期) 2005,(9) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 10-14
页数 5页 分类号 F272.92
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研究主题发展历程
节点文献
新员工
新视角
新思路
风险控制
纪委组织
答题情况
廉政
培训
结业
研究起点
研究来源
研究分支
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引文网络交叉学科
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2001
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